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《喜人奇妙夜》收官不久，《喜剧之王单口季》《脱口秀和Ta的朋友们》热度正酣。云合数据8月综艺正片有效播放前10名中，这三档节目赫然在列。
作为综艺市场经久不衰的品类之一，喜剧综艺以其独特魅力和多元呈现形式收获大批观众喜爱。据不完全统计，今年各大卫视及视频网站已播、待播喜剧综艺近20档，不仅有《火星情报局7》《斗笑社3》《开播！情景喜剧·短剧季》等综N代，也有《单排喜剧联盟》《喜剧之王单口季》等新IP。
节目模式研究专家彭侃介绍，自被业界称为“中国电视喜剧元年”的2014年开始，喜剧综艺飞速发展。当时，演播室竞演为主要呈现形式。2016年，五大卫视与四大视频网站推出大量喜剧综艺，《奇葩说》等网络脱口秀节目异军突起。之后，喜剧综艺数量减少进入调整期，其间，《吐槽大会》等节目的创新表现较为突出。2019—2020年，喜剧综N代成为在播喜剧节目主力军。2020年下半年知名喜剧厂牌“团综”成为新风口，喜剧表演与外景真人秀结合引领潮流。此后两年，受经济环境与招商情况影响，许多项目未能落地，“喜剧大赛”与“脱口秀大会”双雄并立。直至去年，喜剧综艺市场出现空缺，亟待填补。
2024年，喜剧综艺全面回归，成为各平台尤其是网络视听平台布局重点。腾讯视频官宣成立喜剧综艺排播带“笑吧”，涵盖《喜人奇妙夜》《喜剧大会》《脱口秀和TA的朋友们》《斗笑社3》《单排喜剧联盟》《非常敢想队》《轻轻松松喜剧节》等多档节目，集合Sketch（素描喜剧）、脱口秀、相声、单排喜剧、年番、单场等不同形式。
爱奇艺储备《一年一度喜剧大赛3》、明星家乡代言竞演喜剧综艺《我和我的家乡》及旅行脱口秀《出发！笑游记》，已经播出的全新喜剧IP《喜剧之王单口季》反响不俗。
优酷也在2024秋季片单“欢乐喜剧”板块官宣《火星情报局7》《喜剧的荣耀》《抖包袱大会》《绷不住了啦》四档喜剧综艺。
卫视方面，东方卫视继续加大布局，继年初的《今晚开放麦》第二季后，还计划于10月13日播出《开播！情景喜剧·短剧季》，后续喜剧职场类节目也在运筹中。北京卫视《跨界喜剧王·抖包袱大作战》也在待播行列，节目将从室内走向户外。
上海广播电视台东方卫视中心副总监施嘉宁认为，今年喜剧综艺市场竞争激烈，主要受大环境影响，“一些热门品类，如音乐综艺，竞争愈发白热化，整体投入产出较高。相对而言，喜剧综艺普遍轻量化，性价比更高。同时，多部爆款喜综IP具有示范效应，推动喜剧综艺热度持续走高。”此外，“喜剧”是人们释放情绪的重要出口，因此在众多综艺品类中，喜剧综艺一直颇受观众和品牌方欢迎，具有较大市场潜力。腾讯在线视频七盎司工作室负责人、《脱口秀和Ta的朋友们》项目监制白洪羽表示，平台创作喜剧综艺的动力主要源于受众需求，“这一内容品类以诙谐幽默的语言剖析社会议题，向用户传递正向情绪价值。我们创作喜剧综艺，也是希望能让观众在日常生活中释放压力，感受快乐。”
根据各平台发布的节目片单可以看出，2024年喜剧综艺不仅在题材、类型、形式等方面持续创新、细分，喜剧新人构成也更加多元。综N代喜剧综艺持续迭代升级，求新求变。由东方卫视、北京春光好文化传媒、成都文旅联合推出的《开播！情景喜剧》已播出两季，将于今年推出《开播！情景喜剧·短剧季》。新一季聚焦《杜拉拉升职记》《少年包青天》《聊斋故事》等经典影视IP，进行微短剧“二度创作”。优酷经典IP《火星情报局7》将由薛之谦接棒汪涵担任新一季“局长”，节目形式也从此前聚焦局长与特工之间的互动，转变为喜剧人的发掘与成长。喜剧新综持续拓宽喜剧题材边界，深度融合文旅、影视、科技等元素。比如，《轻轻松松喜剧节》囊括脱口秀、漫才、素描喜剧等多个品类，集结一众喜剧人，以单场表演形式带来一场场喜剧派对。《非常敢想队》采用年番形式，通过虚构短剧串联社交媒体热点。《喜人奇妙夜》运用AIGC技术，上线“喜人奇妙书”互动玩法和作品AI风格重绘，还有名场面榜、讨论区彩蛋、弹幕动态特效等互动设计。
待播新综也看点十足。比如，春光好传媒即将推出的《单排喜剧联盟》致力于喜剧新厂牌“养成”及单人新喜剧演员“孵化”。《即兴喜剧大联盟》在保留脱口秀语言魅力和Sketch剧情式表演的基础上，增加演员即兴发挥。《我和我的家乡》开启“喜剧+文旅”新模式，全部实景录制，呈现城市和乡村新面貌。作为国内深耕喜剧综艺的头部公司，春光好传媒深度参与国内80%以上喜剧综艺，包括《欢乐喜剧人》《跨界喜剧王》《象牙山爱逗团》《开播！情景喜剧》等。春光好传媒联合创始人、COO阿苏表示，这两年线上线下娱乐内容不断更迭，观众对喜剧综艺选择更为严苛，尤其在这个网络热梗层出不穷的时代，具有“新鲜感”和“共鸣感”的内容才能戳中观众情绪。“观众的审美水平和笑点不断提高。如何用新内容、新形式满足观众期待，是创作者面对难点；此外，社会情绪不断变化，如何向观众提供更多欢乐，引发有效共鸣，也考验喜剧综艺创作者创作能力。”
喜剧综艺市场需求旺盛，但也不可避免面临发展瓶颈。彭侃认为，喜剧综艺一直面临四大矛盾。
“喜剧综艺高度依赖喜剧演员和编剧，但国内这两类人才都处于供不应求局面，尚未形成完善的人才培养和输送机制。近年来，喜剧综艺快速发展，喜剧人才及储备作品集中消耗，不得不进入调整期。”
“在市场‘新鲜感’需求的推动下，喜剧综艺不断探索新形式。目前，国内喜剧创作者和演员大多来自小品、相声等传统喜剧表演领域或影视剧行业，可能不具有创新节目形态所需要的能力（如即兴表演能力）。”
风气的矛盾。“一些节目前期准备不足，对作品打磨不够，嘉宾投入度不高，难以适应观众日渐提高的审美水平。”
“喜剧综艺不仅要逗笑观众，还要传递正能量，具有社会意义。这需要创作团队在喜剧效果与深刻内涵的结合之间达到巧妙平衡。”
阿苏表示，喜剧综艺本就有着较高创作门槛，爆款喜剧综艺打造更为困难。“不可否认，喜剧综艺在创作过程中需要‘迎合’观众，要被更多人认可，引发共鸣。但‘迎合’要把握好尺度，更要有思考和取舍。”谈及“喜剧人才匮乏”问题，阿苏认为，喜剧行业其实并不缺少人才，缺少的是愿意投入精力和财力培养喜剧人才的平台。“喜剧创作需要长时间投入且回报较慢，资本更愿意追求短期回报，一些公司和平台也没有足够耐心去挖掘这一市场。喜剧行业发展需要人才，更需要‘先驱式人物’持续深耕，从而带动更多人参与其中，推动喜剧综艺创新和发展。”
在喜剧人才培养方面，彭侃表示，欧美及日韩国家已经发展了成熟的产业机制。比如，在很多欧美国家，喜剧有着深厚的民间基础和培训资源。资深老师带领的喜剧讲习班和研讨会，提供喜剧写作、表演、业务经营上的指导。喜剧俱乐部提供大量表演场地和演出机会，成为大量喜剧人才的重要孵化地。相较而言，中国喜剧市场起步较晚，人才培养体系尚未成熟。“时间是解决人才问题的关键，随着更多喜剧综艺不断涌现，以及平台大力布局，相信我们的培养机制也将逐步完善。”
彭侃认为，随着市场不断成熟，不同类型喜剧综艺将逐渐细分，“喜剧+”也将不断拓宽喜剧综艺创新边界。“‘喜剧+’加的是无限可能的喜剧形态，比如，喜剧+跨界挑战、喜剧+剧情化、喜剧+游戏化、喜剧+社会关系、喜剧+短视频等，‘喜剧+’能源源不断孵化喜剧新人，也将带来永无止境的喜剧创新。”
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